Sí, pueden pactarlo así. Ello en virtud de la LFT no prohíbe hacerlo bajo esa modalidad.

De hecho, en la práctica, es común que las diversas Juntas de Conciliación y Arbitraje autoricen este tipo de pagos, siempre que el patrón acredite sin lugar a duda que no cuenta con liquidez suficiente para saldar su obligación de pago una sola exhibición.

Así, lo procedente es que ustedes platiquen con el trabajador y posteriormente celebren un convenio con él, en el que precisen las condiciones de pago, y lo presenten ante la autoridad laboral citada, para su ratificación, en términos del artículo 33 de la LFT.

 

 

Redacción: OSCAR ARIAS, Contador Público, Especialidad en Impuestos y Administración.

C P Oscar Arias

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